福清舉辦“民營企業服務周”專場招聘會

福清新聞網-福清僑鄉報2月21日訊（記者：林明）為幫助企業搭建用工平臺，促進各類就業人員與企業對接，解決企業“招工難”問題，2月20日—21日，由福清市政府主辦，福清市人力資源和社會保障局等多家單位聯合承辦的2019年度福清市“民營企業服務周”專場招聘會在福清紅星美凱龍廣場舉行。

當天，記者在招聘會現場看到，求職者在人群中穿梭尋找工作崗位，碰到符合心意的崗位就主動與企業招聘人員交談。招工方更是賣力，一見到有求職者就積極介紹自己的公司情況。90后求職者陳小姐說，她是學習財務專業的，一直以來都是從事會計工作，這次招聘會崗位非常齊全，也有好多家企業想招會計，對于選擇哪一家企業，她心中也有自己的打算。

“此次招聘會，對我們來說是一場及時雨。”福建富仕新材料有限責任公司副總經理張才元說，該公司目前急需招聘一批普通工人，他希望盡快招到更多的員工。

福清市勞動就業管理服務中心主任王騰告訴記者，當天參與招聘會的企業共有210家，主要涉及制造業、商貿服務業、信息科技和餐飲服務行業等，這些企業提供行政、人力資源、普工、高級技工、銷售等8500多個崗位信息，主要面向高校畢業生、農村富余勞動力、退役士兵和隨軍家屬、殘疾人等群體。與往年相比，今年的工資起步價在3500元左右，薪資待遇有了明顯提高。

“希望能幫助求職者找到好工作，并幫助企業解決缺工問題。”王騰說，春節前后，福清市人社局就組織人員赴江西、湖南、甘肅通渭等地開展勞務對接工作，這次洽談和對接取得了可喜成效，僅通渭縣就為福清市輸送近400名勞務人員。但依然無法解決福清市面臨的結構性缺工難題。

“要想解決結構性缺工問題，需要供需雙方共同努力，比如就業者要樹立正確的就業觀念，企業要多為員工進行人性化考量，這樣才能從根源上解決問題。”王騰說。