落實惠企政策 助力企業發展 福清市人力資源和社會保障局積極為企業紓困解難

福清新聞網6月4日訊（記者：滕端欽）近日，市人社局認真梳理省、福州市、福清市“免減緩返補”一系列惠企政策，多措并舉，加快落實，積極為企業紓困解難，助推企業高質量發展。

據了解，省、福州市、福清市出臺的“免減緩返補”一系列惠企政策主要有就業類政策、職業培訓類政策、人才類政策、社保類政策四大類。特別是就業類政策涵蓋了一次性穩就業獎補、“留崗留薪”專項補助、用工服務獎補、疫情防控急需物資生產企業生產一線職工生活補助、復工企業包車補貼、疫情期間企業招工補貼、2019年度普惠性穩崗補貼、階段性用工調劑獎補、穩崗就業補貼、2020年度困難企業穩崗返還、用人單位招用就業困難人員社會保險補貼等十一條幫助企業、就業人員應對疫情、共渡難關措施。

為更好地支持企業發展，市人社局通過進園區、下企業面對面宣傳，制作惠企政策匯編及“易企秀”在網站和手機客戶端推送等方式，加大了相關惠企政策宣傳力度，幫助企業明晰政策有什么、怎么辦、去哪辦，推動惠企政策落地見效。對符合辦理條件的企業，市人社局還組織工作人員主動上門指導辦理各類獎補事項，節約企業申報時間。

——落實就業類政策獎補，切實緩解企業資金困難。截至目前，市人社局已發放2019年度三個批次失業保險穩崗補貼181家，補貼金額406.75萬元；篩選了我市困難穩崗返還的初步名單共821家，目前已報福州市人社局審定；今年企業招用就業困難人員社保補貼共受理6家企業319人次，補貼金額378.43萬元；對9家符合條件的企業發放一次性穩就業獎補共30.96萬元；截至4月底，對23家企業發放復工企業包車補貼99.41萬元；有8家企業已通過點對點通知企業申領用工服務獎補；8家企業548人通過“點對點”通知企業申請疫情防控急需物資生產企業生產一線職工生活補助，補貼金額147.18萬元；共有139家企業1410人申請湖北籍員工“留崗留薪”專項補助121.26萬元。

該局還設立了專門窗口受理參保企業申請養老、工傷、失業社會保險費。截至2020年5月26日，已支付2月份企業已繳養老保險費退費2877筆1737.18萬元；已支付2月份企業已繳工傷保險費退費2645筆54.39元；已發起2020年2月失業保險退費，退費成功2197家企業，退費金額58.44萬元；已減免基本養老費7700萬元、工傷保險費達430萬元。

——落實職業培訓類政策獎補，幫助企業解決用工難，推動企業有序復工復產。落實崗前技能培訓補助政策，按每人500元標準給予企業崗前培訓補貼；組織企業新招用人員開展簡易崗前技能培訓，按每人200元標準發放給企業；鼓勵轉崗轉業培訓或崗位技能提升培訓，取得專項職業能力證書、職業資格證書或職業技能等級證書的，分別給予每人500元至3000元培訓補貼。今年1-3月已兌現111人，補貼金額9.73萬元；4月份受理125人，將兌現補貼11.98萬元。落實技師、高級技師生活補助政策，對經確認受聘于我市重點企業一線生產崗位的技師、高級技師，在同一單位工作滿兩年并依法參加社會保險的，兩年內給予技師每月800元，高級技師每月1200元的生活補助。今年已兌現173人，14.48萬元；2020年1-3月受理174人，將兌現補助43.08萬元。

——落實人才類政策獎補，助力企業引進高層次人才，推動企業高質量發展。今年以來，共兌現7名高層次A、B、C類人才獎勵251萬元；兌現618名工科青年獎勵2419.8393萬元；兌現413名“雙一流”高校畢業生第一次及第二次獎勵486.25萬元；有7人正在申報福建省高層次ABC類人才；有38人申報“雙一流”高校畢業生落地獎勵（首次獎勵部分）；有11人申報“雙一流”高校畢業生剩余獎勵部分。

——落實社保類政策政策獎補，緩解企業生產經營資金壓力，激發市場主體活力。此次階段性減免企業社會保險費免征對象為各類中小微企業、以單位方式參保的個體工商戶，減半征收對象為大型企業等其他參保單位。減免期間已繳納社會保險費的，無需參保單位提交申請及報送相關資料，由相關部門核驗后將退費金額直接轉入參保單位。截至5月26日，我市已支付2月份企業已繳養老保險費退費2877筆1737.18萬元；已支付2月份企業已繳工傷保險費退費2645筆54.39元；已發起2月失業保險退費，退費成功2197家企業，退費金額58.44萬元；