東南網(wǎng)福清7月18日訊（通訊員 姚曉佩 陳天渝）7月13日—14日，在鏡洋實訓(xùn)基地，國網(wǎng)福清市供電公司組織2022年新入職員工開展登桿暨更換接戶線競賽，以賽促培，提升業(yè)務(wù)水平。

當(dāng)天，8名員工頂著炎炎烈日，賽場競技。大家亮出本領(lǐng)，展開業(yè)務(wù)大比拼。據(jù)悉，該公司為貫徹“運維跑在故障前”的理念，針對新進(jìn)員工及部分供電所業(yè)務(wù)技能水平較弱的情況，福清公司做深做實“大培訓(xùn)·大練兵·大比武”工作，充分發(fā)揮“金牌導(dǎo)師”隊伍的作用，組織新員工們和專業(yè)導(dǎo)師在實訓(xùn)現(xiàn)場簽訂了“師帶徒協(xié)議”，同時開展為期兩個月的登桿和部分桿上作業(yè)培訓(xùn)，指導(dǎo)老師認(rèn)真教學(xué)，參訓(xùn)學(xué)員不畏困難，刻苦訓(xùn)練。

現(xiàn)場簽訂了“師帶徒協(xié)議”（國網(wǎng)福清市供電公司 供圖）

經(jīng)過兩個月的努力，新員工們的技能水平得到有效提升，已能夠輕松完成登桿安裝橫擔(dān)，更換0.4千伏架空線路電桿至低壓用戶表箱內(nèi)表前開關(guān)的三相四線接戶線等操作。

為了檢驗培訓(xùn)實效，該公司開展了此次登桿暨更換接戶線競賽，以賽促培，檢驗學(xué)習(xí)成果，取得了良好的效果，有效推進(jìn)福清公司“旗幟領(lǐng)航·新時代紅色堡壘工程”能力矩陣鍛造行動，通過將技能關(guān)聯(lián)崗級薪級，達(dá)到深化三項制度改革成效的目的。