“新春第一難題” 福清諸多企業面臨招工難

本報訊 春節過后，與往年一樣，不少用工企業面臨無人可用的窘境，融城又迎來招工高峰期，招工難成為諸多企業面臨的“新春第一難題”。

昨天上午，記者在上鄭人力資源招聘會現場看到，參加現場招聘的企業近20家，以密集型企業為主，共提供各類就業崗位300多個，崗位工種有普工、機修、文員、針車、技工、包裝等。

“我希望能找份月薪在3500元以上的工作，但大部分用人企業開出的月薪都只在2000元至2500元之間。”求職者錢先生說，他想再等幾天看看，如果實在找不到稱心的工作，他就準備回老家安徽工作。從貴州來的趙小姐告訴記者，她念的是園林設計專業，用人單位提供的工種對她來說都不太合適。

記者注意到，不少用人單位招聘普工的條件并不高，既不要求學歷，也不要求戶口，而且月薪基本在2500元至3500元間，即便這樣，有些企業還是招不到人。“雖然企業每年在招聘員工時都提高了工資待遇，但要招個踏踏實實干活的員工卻越來越難。”一企業人事部經理俞先生抱怨說。

一邊是求職的人找不到心儀的工作，另一邊是用工企業找不到合適的員工，用工矛盾再次成為招聘市場一個突出現象。業內人士稱，要解決這一尷尬問題，一方面，求職者要有從基層做起和吃苦耐勞的精神；另一方面，企業需要根據當代年青人的特點，不斷改善用工機制和薪酬待遇。