高山鎮扎實推動基層黨建工作邁上新臺階

近年來，高山鎮圍繞開展“建強堡壘”專項行動，持續深化實施“三大工程”，推動基層黨組織從“建組織”向“成體系”拓展，從“抓履職”向“提效用”融合，從“有治理”向“優治理”轉變，著力增強基層“堡壘”的政治功能、組織功能和服務功能。

注重“強基固本”

鍛強組織戰斗力

高山鎮不斷挖掘基層黨支部黨建特色亮點，抓好基層黨組織黨建“體檢”，對照“體檢”清單，逐項從嚴、從細、從實全方位查擺各村（社區）黨組織共性和個性問題60條，建立分類處置臺賬。同時，抓實基層黨組織書記抓基層黨建工作述職評議，采取“一述一評”方式，開門見山、直擊短板，點對點反饋問題，形成問題、責任、整改“三張清單”。

此外，該鎮不斷建強村級黨組織帶頭人隊伍，織密鄉村治理人才網，有序引導大學畢業生到鄉、能人回鄉、農民工返鄉、企業家入鄉，吸引在外退休干部、教師、醫生等人才回鄉建設。用好黨務專員隊伍，開設黨務專員見面會，幫助新入職黨務專員融入隊伍，以老帶新做好“傳幫帶”。儲備村（社區）干部后備力量，定期開展后備干部培訓班，邀請市委黨校老師、鄉村振興講師團、市鎮領導干部為其開設“鄉村振興大講堂”，提升后備干部綜合能力和服務水平。持續鼓勵村級干部參加學歷提升行動，改善學歷結構，不斷提升村級干部整體文化素養和履職能力。

為進一步發展壯大村級集體經濟，高山鎮統籌各方資源，匯聚各方力量，建立村級集體經濟臺賬，逐村研究增收目標和發展規劃。通過“黨委聯企、支部聯村、黨員聯戶”的模式，開展黨員“揭榜領辦項目”行動，采取主動認領和黨組織統籌安排相結合方式動員黨員干部領辦鄉村振興項目，助推農村集體經濟全面發展。開展“親情回歸”賦能鄉村振興行動，做好鄉賢摸底工作，動員鄉賢群體回鄉創業，實施全過程跟蹤指導，確保招引項目高效落地。2023年全鎮21個村村財收入超過20萬元，占比91.3%，12個村村財收入超過50萬元，占比52.2%；其中北垞、竹秀、岑下3個村超過100萬元，形成“多點開花、全面提升”的整體效應。

深化“達標提質”

提升組織凝聚力

高山鎮黨委靠前指揮，召開專題工作部署推進會，下發《高山鎮各村（社區）基層黨組織規范化建設工作要點》，明確工作目標任務，壓實責任。鎮工作專班采取“集中督查+交叉互查”的方式對村級組織活動場所“五統一”，“三會一課”、黨內組織生活規范化等相關黨建內頁資料進行現場指導，相互“找茬”、相互“過招”，精準發現存在的短板弱項，建立問題清單，并在工作群里實時通報，確保各黨組織對照整改。今年以來，已通報20余項問題，全部整改完畢。

高山鎮在黨員管理上下“真功夫”，積極探索推行黨員量化積分制管理，以院西村為試點，對黨員精準分類，發放“積分存折”，通過支部定期“評分”、張榜“曬分”，讓優秀黨員“露露臉”、讓落后黨員“出出汗”，推動黨員由“要我做”到“我要做”轉變。為黨員干部搭建“黨建引領、產業發展、城鎮建設、社會事業、鄉村振興”五大擂臺，開展鎮片村三級年初揭榜掛帥、年末張榜曬單，進一步激勵黨員干部主動請纓、勇于揭榜的擔當作為，營造濃厚的比學趕超干事創業氛圍，今年以來全鎮預計啟動建設項目149個，計劃總投資14.53億元。

不僅如此，該鎮還將“達標創星”作為“書記領辦”項目來組織實施，堅持把“星級創評、整體創優”行動作為落實基層黨建工作的重要抓手。優化提升《基層黨支部達標創星評分細則》，建立一套可執行、可操作、可評價的標準體系，實現達標創星工作一目了然、有章可循。在新一輪“達標創星”屆中復評活動中，該鎮村級黨組織獲評五星級14個、四星級3個，無軟弱渙散村。

嵌入“多元力量”

繪就治理同心圓

高山鎮圍繞中心、服務大局，廣泛凝聚多元力量，加強基層治理，畫出最大同心圓。全域推廣“黨員中心戶+網格責任田”黨建行動，引導黨員深耕“紅色責任田”，前王村、玉樓村創新運用“群眾點單、網格領單、支部派單、黨員曬單、群眾評單”五單閉環機制，開展紅色代辦，推行清單管理。帶動黨員積極完成“低保人員冬季需要厚衣服”“部分路燈出現故障影響行人安全”“獨居老人屋頂墻壁破舊經常滲水”等多個“訂單”，切實為群眾解決急難愁盼問題，打通基層治理“神經末梢”，逐漸形成鄉村基層治理的強大合力。2023年共收集并解決了群眾建議6件，完成支部派單15件次，開展服務代辦178人次。

與此同時，充分發揮“五星級”黨組織示范引領作用，加大在五星級村級黨組織中培育創建“書記工作室”的力度，聚焦重點項目建設、鄉村振興、基層治理、提升服務等方面，突出書記工作室特色和實際效果，做到成熟一個、培育一個，目前高山鎮玉樓村作為全市“書記工作室”的首批示范點，力爭通過3年時間，實現25個村（社區）全覆蓋。同時，著力推進在鳳崗社區打造老黨員工作室，為基層治理融入“銀發力量”。

除此之外，高山鎮深入挖掘鄉賢資源，探索“鄉賢+”基層治理模式，組建“1名兩委干部+1名黨員+N名鄉賢”行動隊伍，將鄉賢納入基層治理網格體系，形成“黨委定向、支部吹哨、鄉賢報到”治理架構。創建“鄉賢評理室”，建立鄉賢參事、議事制度，邀請鄉賢參與村級重大事務的決策，發揮鄉賢在知識結構、發展眼光等方面的長處，為村莊發展獻言獻計。協助村里黨員和村民代表做好政策宣傳、矛盾調解等工作。截至目前，通過鄉賢助力共收集村情民意90余條，協助化解社會矛盾糾紛、處理關鍵小事60余起。